گرد و غبار ناشی از کووید مدت‌ها است که فرو نشسته است و مردم دوباره به دنبال کشف و ماجراجویی هستند. با این حال، توانایی سفر و امرار معاش همیشه ممکن نیست. اما به لطف فناوری و محبوبیت فزاینده مشاغل از راه دور، امکان کار به صورت کاملا آنلاین و مستقل، کاملاً امکان پذیر شده است. با این وجود، تفاوت بین دو شیوه کاری رایج برای خیلی‌ها مشخص نیست: دیجیتال نومد در مقابل فریلنسرها.
اگرچه هم دیجیتال نومدها و هم فریلنسرها درجاتی از انعطاف‌پذیری، تعادل بین کار و زندگی و آزادی را دارند که در مشاغل سنتی نمی‌توان آن را یافت، اما بسیاری از مردم این اصطلاحات را به اشتباه به جای یکدیگر به کار می‌برند. در واقع این دو نوع شغل تفاوت‌های بارزی دارند که باید از یکدیگر تفکیک کنید.
دیجیتال نومد یا فریلنسر: تعریف هر دو اصطلاح
قبل از پرداختن به تفاوت‌های کوچک‌تر بین دیجیتال نومدها و فریلنسرها، اجازه دهید برای شفافیت هر دو اصطلاح را به صورت خلاصه تعریف کنیم:
- دیجیتال نومد کارگزاری است که مستقل از موقعیت مکانی فعالیت می‌کند و از طریق دورکاری اما در مکان یا مکان‌هایی که کارفرما تعیین می‌کند، امرار معاش می‌کند.
- فریلنسر: شخص حرفه‌ای که چندین مشتری یا کارفرما دارد یا همزمان برای چندین شرکت مختلف کار می‌کند.
اینها ابتدایی‌ترین تعاریف هستند این دو اصطلاح هستند، اما می‌توانند به شما یک ایده اولیه از ماهیت هر کدام از آنها، ارائه دهد.
کدام گزینه برای من مناسب است؟
شایان ذکر است که اگرچه تمایز بین این دو ممکن است تعیین کند که بهترین گزینه برای شما کدام است، اما با این حال، این سوالی است که فقط خودتان می‌توانید به آن پاسخ دهید.
به عنوان یک قاعده کلی، دیجیتال نومد برای کسانی که مسئولیت کمی دارند یا اصلا مسئولیتی ندارند مناسب‌تر است، مخصوصا افراد مجرد یا فاقد فرزند. در صورتی که مسئولیت‌هایتان کم است و محدودیتی ندارید، می‌توانید در اوقات فراغت خود جهان را کشف کنید.
یک دیجیتال نومد می‌تواند یک فریلنسر هم باشد، اما برای اینکه یک فریلنسر باشید لازم نیست که یک دیجیتال نومد نیز باشید. اگر جهانگرد نیستید یا فقط می‌خواهید پروژه‌هایی را که انتخاب کنید که بتوانید به صورت مستقل آنها را انجام دهید، فریلنسینگ می‌تواند برای شما مناسب باشد.
باز هم، بیان تفاوت‌های میان دیجیتال نومد و فریلنسر می‌تواند چشمان شما را به شرایط شغلی هر کدام باز کند و شما را به مسیر درست سوق دهد. صرف نظر از این که آیا به دنبال تغییر شغل روتین کارمندی خود هستید یا فقط درباره این اصطلاحات کنجکاو شده‌اید، در اینجا هشت تفاوت در سبک این دو شغل را می‌توانید مطالعه کنید.
پایگاه مشتریان
یکی از تفاوت‌های عمده بین یک دیجیتال نومد و یک فریلنسر، پایگاه مشتریان آنها است. فریلنسر یک فرد خوداشتغال است. در نتیجه، خودش مسئول جذب مشتریان خود از طریق بازاریابی، فروش یا تبلیغات شفاهی است.
برعکس، یک دیجیتال نومد می‌تواند از طریق منابع مختلف کسب درآمد کند، اما همه آنها آنلاین هستند. برخی از نمونه ها ممکن است شامل موارد زیر باشد:
- اشتغال سنتی
- فریلنسرینگ
- پیمانکاری
- خویش‌فرمایی
- درآمد غیرفعال، مانند سرمایه گذاری یا املاک اجاره ای
- درآمدهای غیرسنتی، مانند معامله‌گری روزانه، اینفلوئنسری و غیره.
همانطور که در این مثال‌ها می‌بینید، بر اساس پایگاه مشتریان، یک نومد دیجیتال می‌تواند یک فریلنسر نیز باشد، و یک فریلنسر می‌تواند یک نومد دیجیتال باشد، اما لزوما اینگونه نیست.
استقلال مکانی
هم فریلنسرها و هم دیجیتال نومدها می‌توانند هر کجا که می‌خواهند زندگی کنند. با این حال، طبق تعریف، یک دیجیتال نومد – همانطور که از نام آن پیداست – دائما در حال حرکت است. این افراد معمولاً در جایی بیش از شش ماه تا یک سال مستقر نمی‌شوند، اما می‌توانند چند هفته‌ای در یک مکان ثابت بمانند.
فریلنسرها نیز از فرصت سفر آزادانه و مستقل بودن از موقعیت مکانی لذت می‌برند، اما این امر صرفا یک انتخاب است. در واقع برخی از فریلنسرها سبک زندگی دیجیتال نومدها را دارند، در حالی‌که برخی دیگر خانه و خانواده دارند و ترجیح می‌دهند در یک مکان واحد زندگی کنند.
ارتباطات غیرهمزمان
ارتباط ناهمزمان نوعی مکاتبه بین همکاران از راه دور است که در آن انتظار پاسخ فوری نمی‌رود. از آنجایی که کارمندان دورکار ممکن است برنامه مشخصی نداشته باشند، ارتباطات ناهمزمان به آنها امکان می‌دهد در دریافت و پاسخ به پیام‌ها نیازی به آنلاین شدن همزمان نداشته باشند.
اگرچه هم فریلنسرها و هم دیجیتال نومدها ممکن است از ارتباطات ناهمزمان استفاده کنند، بسته به نوع شغل، تفاوت کوچکی بین این دو وجود دارد.
فریلنسری که در یک مکان ثابت کار می‌کند، ممکن است نیازی به ارتباط ناهمزمان نداشته باشد، زیرا می‌تواند همزمان با حضور مشتریانش در دفتر کار کند. اما دیجیتال نومدها دائما در حال حرکت هستند، که می‌تواند به معنای تغییر مکرر مناطق زمانی آنها باشد. به این ترتیب، آنها احتمالا برای برقراری ارتباط با مشتریان یا کارفرمایانشان باید از روش ارتباطات ناهمزمان استفاده کنند.
ویژگی‌های شخصیتی
در بحث تفاوت بین دیجیتال نومد و فریلنسر، یک چیز مسلم است: شما به یک شخصیت قوی و منعطف نیاز دارید. این نوع شخصیت به شما در جذب مشتری کمک می‌کند و باعث می‌شود زمانی که همه چیز دقیقاً طبق برنامه پیش نمی‌رود، بتوانید آرامش خود را حفظ کنید. در عوض شما در کار خود آزادی کامل دارید.
با این حال، تیپ شخصیتی قطعاً عامل مهمی در این دو سبک دورکاری است. دیجیتال نومدهای موفق معمولاً برون‌گرا و آرام‌تر هستند. آنها عادت کرده‌اند که ممکن است اوضاع بد پیش برود، از ملاقات مستمر با افراد جدید آزرده نمی‌شوند، و واقعاً نگرش عدم مداخله دیگران و آزاد و رها بودن در وجودشان است.
یک فریلنسر نیز ممکن است چنین شخصیتی داشته باشد، اگرچه فریلنسرینگ برای افراد درونگرا ایده‌آل است. به عنوان یک فریلنسر می‌توانید به تنهایی کار کنید و فقط در صورت لزوم با دیگران تماس بگیرید و البته دستتان در انتخاب مشتریانتان باز است.
کارمند... یا چیز دیگری؟
همانطور که در بالا ذکر شد، پایگاه مشتریان دیجیتال نومدها با فریلنسرها متفاوت است. با این حال، فریلنسرها همیشه پیمانکار یا خویش‌فرمایان هستند. اگر فریلنسرها شغل دائمی و تمام وقت داشتند، دیگر فریلنسر نبودند، بلکه کارمند محسوب می‌شدند.
دیجیتال نومدها این فرصت را دارند که کارمند باشند، مشروط بر اینکه کارفرمای فعلی آنها با این امر موافقت کند. در دوران مدرن، شرکت‌های بسیاری از روش کاری دیجیتال نومد استقبال می‌کنند، که می‌تواند با تکامل محل کار مدرن به یک مزیت شغلی رایج تبدیل شود.
چالش‌های اینترنتی
یکی از موانع اصلی یک دیجیتال نومد ، یافتن اینترنت قابل اتکا است. اینترنت گاهی با کندی یا قطعی روبرو است. علاوه بر این، دیجیتال نومد ممکن است مجبور شود برای یافتن اینترنت به راه‌های نامتعارف مانند استفاده از یک سیم کارت خارجی و هات اسپات کردن گوشی خود یا رفتن به یک کافی نت متوسل شوند.
اما فریلنسرها معمولاً نگرانی خاصی درباره این موضوع ندارند. در ایالات متحده، اینترنت تقریباً در همه زمینه‌ها قابل اتکا و پرسرعت است.در واقع اینترنت پرسرعت، نقطه برتری فریلنسرها در مقابل دیجیتال نومدها است.
ثبات یا بی‌ثباتی
معمولاً فریلنسینگ یا دیجیتال نومد با کلمه ثبات ارتباط چندانی ندارد. با این حال، عدم ثبات در زمینه‌های مختلف هر شغلی ممکن است بروز کند.
فقدان ثبات برای یک دیجیتال نومد معمولاً به تغییر شرایط در یک کشور – مثلا ناآرامی‌های مدنی یا مشکلات اقتصادی – و همچنین حمایت کم دوستان یا خانواده اشاره دارد. بسیاری از اوقات، دیجیتال نومدها کاملاً تنها هستند.
فریلنسرها نیز با عدم ثبات روبرو هستند، اما با عدم حمایت دوستان و خانواده مواجه نیستند. در عوض، فریلنسرها از نظر حمایت در محل کار یا درآمد ثابت با بی‌ثباتی روبرو هستند. از آنجایی که این افراد به تنهایی کار می‌کنند و باید مشتریان خود را پیدا کنند، ممکن است کمی احساس انزوا و بی ثباتی به آنها دست بدهد.
ابزارها و منابع
دیجیتال نومدها معمولاً از نظر ابزارها و منابع در مضیقه هستند. وقتی مدام در حال حرکت هستید، پیدا کردن پرینتر، اسکنر، نرم افزارها و سایر وسایل می‌تواند چالش‌برانگیز باشد. اگرچه برخی از شهرها امکانات مورد نیاز دیجیتال نومدها را فراهم کرده‌اند، اما یافتن لوازم موردنیاز همیشه آسان نیست.
از سوی دیگر یک فریلنسر اغلب یک اتاق کار دارد که آن را با همه وسایل موردنیاز خود تجهیز کرده است. به‌علاوه، با تجهیزات اداری در خانه، نیاز به پرداخت مالیات تجاری نیست به آنها امکان را نیز می‌دهد که فقط آنچه را که برای تکمیل پروژه‌ها نیاز دارند، تهیه کنند.
به دنبال مهاجرت به پرتغال هستید؟
کارشناسان ما هر هفت روز هفته آماده پاسخگویی به سوالات شما هستند.